成功への視界をひらく基礎知識
はじめに
第1章 AIとは何か——人事が押さえるべき本質
第2章 生成AIの仕組みと限界
第3章 AIが得意なこと・苦手なこと
第4章 セキュリティと情報管理の現実論
第5章 人事領域におけるAI活用ユースケース
第6章 AI活用の失敗事例と構造分析
第7章 チェンジマネジメント——人事が変革者となる
第8章 AI活用の三原則と統治設計
第9章 AI時代の人事の最終定義
おわりに——統治者としての再定義
【人的資本経営時代】顧問先に必要とされる生成ＡＩを活用した経営支援マニュアル
著 特定社会保険労務士／組織力診断士／採用定着士® 工藤 英二
社長のための士業のトリセツ
著 弁護士 島田直行
補助金活用に役立つ経営デザインシート作成の仕方
著 Officeコンサル鷹 代表取締役／中小企業診断士 中村貴彦
人が輝く経営のすごい仕組み
著 小山昇
会社の「偏差値」 強くて愛される会社になるための100の指標
著 坂本光司
図解 イノベーション入門
著 坪谷邦生 井上功
労災保険適用事業細目の解説 令和８年版
編 労働新聞社
労働保険事務組合の実務 令和８年版
25訂版 年金相談標準ハンドブック
共著 井村丈夫 佐竹康男
部下の発達特性を活かすマネジメント
著 佐藤恵美
精神障害の労災認定
著 弁護士・元労働基準監督官 中野公義
令和8年版 これだけでＯＫ 速攻！年末調整
著 税理士・社会保険労務士 安田大
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