第１部 役員報酬・賞与規程と作り方
第１章 役員報酬の決定基準と水準
第２章 役員報酬の支給手続き
第３章 役員賞与の支給基準と支給額
第４章 役員の通勤費・出張旅費・福利厚生費
第５章 役員報酬・賞与モデル規程
第２部 役員退職慰労金規程と作り方
第１章 役員退職慰労金の算定方式
第２章 役員退職慰労金の支給
第３章 役員退職慰労金制度のリスクマネジメント
第４章 役員退職慰労金モデル規程
ヤバいくらい成果が出る人財教育の仕組み化
著 松田幸之助、編著 吉川充秀
９割の会社が人事評価制度で失敗する理由
著 森中謙介
改訂版 執行役員規程とつくり方
著 荻原勝
選択型人事制度の設計と社内規程
介護離職をさせない組織づくりと職務・役割等級人事制度
西村 聡 監修 吉岡規子 著
ジョブ型ｖｓメンバーシップ型
編 慶應義塾大学産業研究所ＨＲＭ研究会、著 清家 篤 濱口 桂一郎 中村 天江 植村 隆生 山本 紳也 八代 充史
労災保険適用事業細目の解説 令和８年版
編 労働新聞社
労働保険事務組合の実務 令和８年版
25訂版 年金相談標準ハンドブック
共著 井村丈夫 佐竹康男
部下の発達特性を活かすマネジメント
著 佐藤恵美
精神障害の労災認定
著 弁護士・元労働基準監督官 中野公義
令和8年版 これだけでＯＫ 速攻！年末調整
著 税理士・社会保険労務士 安田大
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